HR 4.0: Shaping People Strategies

admin/ 26 stycznia, 2020

Zachęcamy do zapoznania się z raportem World Economic Forum wydanym w grudniu 2019 r..  Publikacja omawia kierunki rozwoju HR w obliczu czwartej rewolucji przemysłowej. Zmiany w biznesie i otaczającym nas środowisku powodują konieczność większego zaangażowania HR w strategię i budowę kultury organizacyjnej firm. Raport opisuje sześć kierunków strategicznego rozwoju HR 4.0 służących kształtowania nowoczesnego środowiska pracy, The Future of Work:

Read More

Klub Compensation & Benefits wspiera standard wymiany danych w zakresie PPK wypracowany przez Grupę Roboczą PPK

admin/ 16 sierpnia, 2019

Klub Compensation & Benefits dołączył do organizacji wspierających standard wymiany informacji pomiędzy agentami transferowymi a dostawcami oprogramowania kadrowo-płacowego wypracowany przez Grupę Roboczą PPK. Przekazujemy dokument, który opisuje zalecenia techniczne wypracowane w zakresie wymiany danych dotyczących PPK pomiędzy pracodawcą a instytucją finansową prowadzącą program PPK. Opisane zalecenia zostały przygotowane w oparciu o notatkę Polskiego Funduszu Rozwoju (PFR), dotyczącą zakresu wymiany danych

Read More

Dzień Klubu Compensation & Benefits na Uczelni Łazarskiego

admin/ 7 czerwca, 2019

Już w najbliższą środę (12.06) zapraszamy wszystkich członków i sympatyków Klubu Compensation & Benefits na wyjątkowy dzień na Uczelni Łazarskiego: People & Technology Tego dnia odbędą się aż dwa warsztaty poświęcone tematyce C&B: 9.00 – 11.00       Jak automatyzacja może zmienić HR (roboty i nie tylko..) – Capgemini Automation Factory Europe 12.00 – 15.00    Jak efektywnie przygotować się do

Read More

Rekrutacja na studia Compensation & Benefits

admin/ 15 maja, 2019

Rozpoczęła się rekrutacja na studia podyplomowe Compensation & Benefits na Uczelni Łazarskiego, wyróżnione prestiżowym tytułem „Studia z przyszłością”. Szczegóły na stronie: https://ckp.lazarski.pl/pl/studia-podyplomowe/akademia-hr/compensation-benefits/ oraz w zakładce STUDIA. Przy zapisie do 30 czerwca 2019 r. przysługuje 10% zniżki w czesnym.